各科室（系、部）：

为建设一支素质优良、结构合理、能适应学校教育教学发展需要的充满生机和活力的教职工队伍，鼓励教职工提高业务水平和职称层次。经研究，对评上副高以上职称的教职工，制定如下奖励办法：

一、在职在岗教职工取得正教授职称者，一次性奖励3万元；取得副教授职称者，一次性奖励1万元。

二、取得正副教授职称、获得奖励者，在校服务期需5年以上；若在服务期内调离学校则退回全额奖金。

三、本奖励办法自发文之日起执行。

　　　　　　　　　　　　　　嘉应学院梅州师范分院

　　　　　　　　　　　　　　　2005年5月25日